Oratoria y Storytelling: auto-exposición y emociones (II) Tiempos de Espera y Secuela – Superposición

Las situaciones de auto-exposición interpersonal, grupal y pública desencadenan en la mayoría de los casos emociones que operan como obstáculos en la conexión con el público, afectan la calidad del discurso e interacciones. ¿Cómo podemos tomar conciencia y aprovechar la experiencia para potenciar nuestra capacidad de comunicar con impacto? ¿Generar Capital Social? Hay dos momentos

Crisis económica y empresas familiares. Impacto de la historia familiar en la supervivencia

Las crisis económicas generan tensiones que agudizan los conflictos y el liderazgo. En las empresas y organizaciones familiares se agregan factores a la complejidad: la historia familiar, las historias personales, los argumentos de vida de los actores. ¿Cómo afecta la crisis económica al proceso evolutivo en el momento en que se requiere tomar decisiones para

#DIVERSIDAD E #INCLUSION II – LA ACEPTACION COMO CONDICION NATURAL: SOMOS DIVERSOS

La Diversidad e Inclusión es un tema que en sus diversas formas tiene una identidad propia, materia de preocupación creciente. Todas tienen que ver con la mirada y abordaje que le damos los distintos actores según nuestra relación con el fondo y trasfondo de la cuestión. En un artículo anterior en el que hago referencia

PRESENTACIONES PROFESIONALES. 6 TIPS PARA EXPONER INFORMACIÓN CONTABLE

¡EXPONER NUMEROS Y NO MORIR EN EL INTENTO! Gerente Financiero : “Daniel, prepará una presentación de 15 minutos con el P&L (Estado de Resultados) del cuatrimestre, el objetivo es mostrar  el resultado, los puntos de mejora posibles y motivar para hacer los cambios necesarios. Es para la reunión del lunes con los gerentes de área

#DIVERSIDAD E #INCLUSION: PUNTOS CIEGOS Y LADO OSCURO DEL LIDERAZGO

La abundancia de información socio-política cotidiana relacionada con la #diversidad y la #inclusión abre cada vez más la amplitud de lo que consideremos #diversidad dando lugar al debate de variadas posturas en la comprensión del cambio cultural y a los compromisos y responsabilidades que implican en la acción.. ¿Cuál es el alcance que damos al

PRESENTACIONES PROFESIONALES: ORATORIA (modelo TED) y STORYTELLING

Laboratorio personalizado: COACHING INDIVIDUAL VIRTUAL (1 hora) y Encuentro de PRACTICA GRUPAL PRESENCIAL (9 a 18 hs). Información/inscripción – http://empowering.com.ar/presentaciones-profesionales-oratoriated-storytelling/ #empoweringinfluence #oratoria #storytelling #presentaciones #liderazgo #influencia #hablarenpublico

PRESENTACIONES PROFESIONALES

ORATORIA (modelo TED) y STORYTELLING Laboratorio personalizado: COACHING INDIVIDUAL VIRTUAL (1 hora) y Encuentro de PRACTICA GRUPAL PRESENCIAL (9 a 18 hs). La capacidad para hacer presentaciones ágiles y de impacto, conversar y hablar en público impacta directamente en los resultados que obtenemos. Una presentación eficaz implica: Influir sin imponer, con propuestas ágiles y atractivas

PRESENTACIONES PROFESIONALES: ORATORIA (modelo TED) y STORYTELLING

LABORATORIO PERSONALIZADO IN-COMPANY SEMIPRESENCIAL COACHING INDIVIDUAL y Encuentro GRUPAL PRESENCIAL (9 a 18 hs). CONSULTAS VIRTUALES durante el curso. información: consultas@empowering.com.ar #oratoria #storytelling #presentaciones #influencia #empoweringinfluence #marcapersonal

LÍDERES EN ESCENARIOS DE CRISIS ECONÓMICA

Emociones, toma de decisiones y coordinación de acciones Si bien hoy muchas empresas están atravesadas por la crisis económica, el impacto se ve   agravado por el factor humano: la combinación negativa entre la incertidumbre (miedos), las tensiones relacionales que afectan la toma de decisiones y el liderazgo. A los factores objetivos del contexto les suceden

STORYTELLING – 3 historias del EGO

En la vida profesional muchas veces escuchamos historias que se construyen sobre la base de declaraciones como las que siguen: “Quiero tener más clientes”.  “Lo mío es un servicio profesional”, “Espero que me recomienden”. “Me resulta difícil defender mis honorarios”. “No puedo avanzar en mi carrera porque no me reconocen los méritos y mi esfuerzo”
Etiquetado bajo: , ,